Quando è possibile chiedere il prepensionamento?
Quando è possibile chiedere il prepensionamento?
Chi
può farne richiesta Lo sconto sugli anni di lavoro
può essere richiesto da chi abbia: almeno 63 anni di età. Non sia più lontano dalla pensione di 3 anni e 7 mesi. Abbia almeno 20 anni di contributi (così da aver maturato un importo di pensione lordo non inferiore a circa 701 euro al mese).
Come funziona quota 100 per i dipendenti pubblici?
Per quota 100 infatti servono insieme ai 62 anni di età, pure 38 anni di contributi versati. Di questi ultimi, almeno 35 anni devono essere effettivi da lavoro, cioè senza figurativi da disoccupazione o malattia. Chi meglio del
dipendente pubblico
come profilo ideale
per beneficiare della misura.
Come viene calcolato il prepensionamento?
Il conteggio dell'assegno straordinario
viene effettuato, nello specifico, calcolando la pensione teorica dell'interessato, tenendo conto anche dei contributi da versare nel periodo di erogazione dell'assegno (cioè dalla data di uscita dal lavoro a quella di maturazione del diritto alla pensione).
Quanto si perde con il prepensionamento?
Se lo stesso lavoratore aderisse al
prepensionamento a 62 anni
con contratto di espansione potrebbe arrivare fin da subito fino a 1118 euro netti al mese (-22% rispetto ai 1434 euro), per poi giungere a 1253 euro (-13%) come nell'ipotesi avanzata da Tridico.
Chi paga il prepensionamento?
L'assegno mensile e i contributi figurativi per i 4 anni di
prepensionamento, insomma, non li
paga l'Inps, ma l'azienda. Materialmente, il lavoratore-prepensionato riceverà i sodi dall'Inps, che fa però solo da tramite, perché è l'azienda a versarli.
Che lavori si possono fare con quota 100?
Una volta ottenuta
Quota 100, indipendentemente dal fatto
che si sia lavoratori autonomi o subordinati, è possibile continuare a lavorare, quello
che cambia è la modalità di cumulo dei redditi da pensione e da
lavoro fino al raggiungimento dei 67 anni di età ovvero la pensione di vecchiaia.
Come calcolare la mia pensione con quota 100?
Per il calcolo della
pensione bisogna sommare all'età di 62 anni i contributi, questi devono risultare dal
calcola della
pensione pari a 38 anni, infatti il calcolo
pensione sommando età anagrafica e contributiva dà proprio
100.