Quanti contratti a tempo indeterminato si possono fare?

Quanti contratti a tempo indeterminato si possono fare?

Quante volte si può rinnovare un contratto a tempo determinato. La norma non fissa alcun limite al numero dei rinnovi che le parti possono liberamente concordare tra loro.

Quanti rinnovi può fare un'azienda?

La legge [4] prevede che il termine del contratto a tempo determinato può essere prorogato, con l'assenso del lavoratore, solo se la durata iniziale del contratto è inferiore a ventiquattro mesi, e, comunque, per un massimo di quattro volte nell'arco di ventiquattro mesi a prescindere dal numero dei contratti.

Quando ti dimetti cosa ti spetta?

Il trattamento di fine rapporto viene accumulato nel corso degli anni di servizio, per cui ad ogni lavoratore dimesso, licenziato o pensionato spetta la riscossione di questa cifra. Se il lavoratore non si dimette per giusta causa, non ha tuttavia diritto all'assegno di disoccupazione.

Cosa devo fare se mi voglio licenziare?

La risposta immediata al come posso licenziarmi /dimettermi è: con una comunicazione ufficiale fatta attraverso l'Ispettorato del Lavoro della propria provincia o in un patronato o con l'aiuto di un consulente del lavoro.